① 信息系統項目管理師、系統架構設計師、網路規劃設計師這三張證那張就

最近，很多朋友向本人咨詢在2011年上半年開考的3個級別中，自己究竟適合報考哪個級別，哪個級別會好考一些，哪個級別的含金量高一些，等諸如此類的問題。由於時間關系，不能一一答復，特在網站上統一答復，也便於其他網友參考。2011年上半年開考的高級級別有系統架構設計師、信息系統項目管理師、網路規劃設計師，其中系統架構設計師和網路規劃設計師都是首次開考。根據本人對考試大綱的研究，結合實際經驗，談一些看法。
（1）從考試難度來看，系統架構設計師是最有難度的，同時，架構設計師也是業界最缺的一個高端職位，因此，其含金量也將是最高的。而且，我個人估計，架構設計師證書的含金量會超過系統，這是因為業界已經深刻認識到架構的重要性，且中小企業緊缺架構設計師。從考試大綱來看，系統架構設計師考試的試題題型和內容將與系統分析師的考試基本重疊或一致，只是內容稍微偏向於架構設計。
（2）信息系統項管理師考試已經考了7次，試題基本定型，從往年情況來看，下午試題集中在「純」項目管理領域，相對單一。因此，比較而言，信息系統項目管理師考試的難度不是很大。但是，這個級別的「實用性」最強，因為工信部規定，從2009年起，系統集成企業申報資質的時候，高級項目經理需要有這個證書。
（3）網路規劃設計師是第一次開考，且沒有可參考的原型，前面幾次考試的試題形式可能會有較大的變化幅度，直至成型。而且，相對而言，從業界的應用來看，在這3個級別中，網路規劃設計師的含金量是最低的。從個人職業發展角度來看，一般來說，一個單位的網路規劃與建設工作是一次性的基礎投資，網路系統建設好之後至少用個好幾年以上，因此在企業中基本上沒有單獨設置網路規劃設計師的崗位。
具體到各位網友，需要根據自己的職業定位、興趣和愛好、考試的目的等，進行綜合權衡後再決策。

② 網站架構設計師 用日語怎麼說

Web Architecture Designer
ウェブ構築デザイナー

③ 什麼是網站架構師

網站架構師是網站系統、功能、模塊、流程的設計師，架構師，好比是高樓大廈的設計人員，通常一座大廈在建之前，都先由設計師將藍圖描繪出來，包括其形狀、結構、尺寸、材料等等，然後建築工程師帶領工人們按照藍圖將大廈一層一層地建起來。

架構師首先必須具有豐富的開發經驗，是個技術主管。因為他必須清楚什麼是可以實現的，實現的方式有哪些，相應的難度怎麼樣，實現出來的系統面對需求變化的適應性等一系列指標。另外，需要對面向過程、面向對象、面向服務等設計理念有深刻的理解，可以快速的察覺出實現中的問題並提出相應的改進（重構）方案（也就是通常說的反模式）。
在技術能力上，軟體架構師最重要也是最需要掌握的知識是構件通信機制方面的知識。

④ 系統架構設計師教程的圖書目錄

第1章 緒論
1.1 系統架構的概念及其發展歷史
1.1.1 系統架構的概念
1.1.2 簡要的發展歷史
1.2 系統架構師的定義與職業素質
1.2.1 系統架構師的定義
1.2.2 系統架構師技術素質
1.2.3 系統架構師管理素質
1.2.4 系統架構師與其他團隊角色的協調
1.3 系統架構師知識結構
1.4 從開發人員到架構師
第2章 計算機與網路基礎知識
2.1 操作系統基礎知識
2.1.1 操作系統的原理、類型和結構
2.1.2 處理機與進程管理
2.1.3 存儲管理
2.1.4 設備管理
2.1.5 文件管理
2.1.6 作業管理
2.1.7 網路操作系統
2.1.8 常見操作系統簡介
2.2 資料庫系統基礎知識
2.2.1 關系資料庫基礎
2.2.2 關系資料庫設計
2.2.3 分布式資料庫系統
2.2.4 商業智能
2.2.5 常見的資料庫管理系統
2.3 計算機網路基礎知識
2.3.1 網路概述
2.3.2 計算機網路
2.3.3 網路管理與網路安全
2.3.4 網路工程
2.3.5 存儲及負載均衡技術
2.4 多媒體技術及其應用
2.4.1 多媒體技術基本概念
2.4.2 多媒體數據壓縮編碼技術
2.4.3 多媒體系統的組成
2.4.4 多媒體技術的研究內容
2.4.5 多媒體技術的應用領域
2.5 系統性能
2.5.1 性能指標
2.5.2 性能計算
2.5.3 性能設計
2.5.4 性能評估
第3章 信息系統基礎知識
3.1 信息化概述
3.1.1 信息的定義
3.1.2 信息的特徵
3.1.3 信息化的定義
3.1.4 信息化的內容
3.1.5 信息化的經濟社會意義
3.1.6 信息化對組織的意義
3.1.7 信息化的需求
3.1.8 信息化戰略
3.2 信息系統工程總體規劃
3.2.1 信息系統工程總體規劃的目標范圍
3.2.2 信息系統工程總體規劃的方法論
3.2.3 信息系統工程總體規劃的軟體架構組成
3.2.4 總體規劃的實現過程
3.3 信息化的典型應用
3.3.1 政府信息化與電子政務
3.3.2 企業信息化與電子商務
3.3.3 企業資源規劃的結構和功能
3.3.4 客戶關系管理在企業的應用
3.3.5 企業門戶
3.3.6 企業應用集成
3.3.7 供應鏈管理
3.3.8 信息化的有關法律和規定
第4章 系統開發基礎知識
4.1 軟體開發方法
4.1.1 軟體開發生命周期
4.1.2 軟體開發模型
4.1.3 敏捷方法
4.1.4 RUP
4.1.5 軟體系統工具
4.2 需求管理
4.2.1 需求管理原則
4.2.2 需求規格說明的版本控制
4.2.3 需求屬性
4.2.4 需求變更
4.2.5 需求跟蹤
4.2.6 需求變更的代價和風險
4.3 開發管理
4.3.1 項目的范圍、時間、成本
4.3.2 配置管理、文檔管理
4.3.3 軟體開發的質量與風險
4.4 設計方法
4.4.1 結構化分析與設計
4.4.2 面向對象的分析設計
4.5 軟體的重用
4.6 逆向工程與重構工程
第5章 軟體架構設計
5.1 軟體架構概念
5.1.1 軟體架構的定義
5.1.2 軟體架構設計與生命周期
5.1.3 軟體架構的重要性
5.2 基於架構的軟體開發方法
5.2.1 體系結構的設計方法概述
5.2.2 概念與術語
5.2.3 基於體系結構的開發模型
5.2.4 體系結構需求
5.2.5 體系結構設計
5.2.6 體系結構文檔化
5.2.7 體系結構復審
5.2.8 體系結構實現
5.2.9 體系結構的演化
5.3 軟體架構風格
5.3.1 軟體架構風格概述
5.3.2 經典軟體體系結構風格
5.3.3 客戶/伺服器風格
5.3.4 三層C/S結構風格
5.3.5 瀏覽器/伺服器風格
5.4 特定領域軟體體系結構
5.4.1 DSSA的定義
5.4.2 DSSA的基本活動
5.4.3 參與DSSA的人員
5.4.4 DSSA的建立過程
5.5 系統架構的評估
5.5.1 系統架構評估概述
5.5.2 評估中重要概念
5.5.3 主要評估方法
第6章 UML建模與架構文檔化
6.1 UML現狀與發展
6.1.1 UML起源
6.1.2 UML體系結構演變
6.1.3 UML的應用與未來
6.2 UML基礎
6.2.1 概述
6.2.2 用例和用例圖
6.2.3 交互圖
6.2.4 類圖和對象圖
6.2.5 狀態圖和活動圖
6.2.6 構件圖
6.2.7 部署圖
6.3 基於UML的軟體開發過程
6.3.1 開發過程概述
6.3.2 基於UML的需求分析
6.3.3 面向對象的設計方法
6.4 系統架構文檔化
6.4.1 模型概述
6.4.2 邏輯結構
6.4.3 進程架構
6.4.4 開發架構
6.4.5 物理架構
6.4.6 場景
6.4.7 迭代過程
第7章 設計模式
7.1 設計模式概述
7.1.1 設計模式的歷史
7.1.2 為什麼要使用設計模式
7.1.3 設計模式的組成元素
7.1.4 設計模式的分類
7.2 設計模式實例
7.2.1 創建性模式
7.2.2 結構性模式
7.2.3 行為性模式
第8章 XML技術
8.1 XML概述
8.1.1 XML基本語法
8.1.2 標簽語法
8.1.3 文檔部分
8.1.4 元素
8.1.5 字元數據
8.1.6 屬性
8.1.7 注釋
8.1.8 CDATA部分
8.1.9 格式正規的文檔
8.2 XML命名空間
8.2.1 命名空間
8.2.2 定義和聲明命名空間
8.3 DTD
8.3.1 什麼是DTD
8.3.2 為什麼引入DTD
8.3.3 DTD的聲明
8.3.4 元素的聲明
8.3.5 實體的聲明
8.3.6 屬性的聲明
8.4 XML Schema
8.4.1 邏輯XML Schema的文檔結構
8.4.2 元素的定義
8.5 可擴展樣式表語言
8.5.1 可擴展樣式表語言概述
8.5.2 XSLT的常用句法和函數
8.6 其他相關規范
8.6.1 XPath
8.6.2 XLink和XPointer
第9章 面向構件的軟體設計
9.1 構件的概念
9.1.1 術語與概念
9.1.2 標准化與規范化
9.2 構件的布線標准
9.2.1 布線標准從何而來
9.2.2 從過程到對象
9.2.3 深層次問題
9.2.4 XML
9.3 構件框架
9.3.1 體系結構
9.3.2 語境相關組合構件框架
9.3.3 構件開發
9.3.4 構件組裝
第10章 構件平台與典型架構
10.1 OMG方式
10.1.1 對象請求代理
10.1.2 公共對象服務規范
10.1.3 CORBA 構件模型
10.1.4 CORBA設施
10.2 SUN公司的方式
10.2.1 Java構件技術的概述
10.2.2 JavaBean
10.2.3 基本的Java服務
10.2.4 各種構件——Applet，Servlet，Bean和Enterprise Bean
10.2.5 高級Java服務
10.2.6 Java和Web服務——SunONE
10.3 Microsoft的方式
10.3.1 第一個基礎關聯模型——COM
10.3.2 COM對象重用
10.3.3 介面和多態
10.3.4 COM對象的創建和COM庫
10.3.5 從COM到分布式COM（DCOM）
10.3.6 復合文檔和OLE對象
10.3.7 .NET框架
10.4 戰略比較
10.4.1 共性
10.4.2 不同點
第11章 信息安全技術
11.1 信息安全關鍵技術
11.1.1 加密和解密技術
11.1.2 散列函數與數字簽名
11.1.3 密鑰分配中心與公鑰基礎設施
11.1.4 訪問控制
11.1.5 安全協議
11.1.6 數據備份
11.1.7 計算機病毒與免疫
11.2 信息安全管理和評估
11.2.1 安全管理技術
11.2.2 安全性規章
11.3 信息安全保障體系
第12章 系統安全架構設計
12.1 信息系統安全架構的簡單描述
12.1.1 信息安全的現狀及其威脅
12.1.2 國內外影響較大的標准和組織
12.2 系統安全體系架構規劃框架及其方法
12.3 網路安全體系架構設計
12.3.1 OSI的安全體系架構概述
12.3.2 鑒別框架
12.3.3 訪問控制框架
12.3.4 機密性框架
12.3.5 完整性框架
12.3.6 抗抵賴框架
12.4 資料庫系統的安全設計
12.4.1 資料庫安全設計的評估標准
12.4.2 資料庫的完整性設計
12.5 案例：電子商務系統的安全性設計
第13章 系統的可靠性設計
13.1 軟體可靠性
13.1.1 軟體可靠性概述
13.1.2 軟體可靠性的定義
13.1.3 軟體可靠性的定量描述
13.1.4 可靠性目標
13.1.5 可靠性測試的意義
13.1.6 廣義的可靠性測試與狹義的可靠性測試
13.2 軟體可靠性建模
13.2.1 影響軟體可靠性的因素
13.2.2 軟體可靠性建模方法
13.2.3 軟體的可靠性模型分類
13.2.4 軟體可靠性模型舉例
13.2.5 軟體可靠性測試概述
13.2.6 定義軟體運行剖面
13.2.7 可靠性測試用例設計
13.2.8 可靠性測試的實施
13.3 軟體可靠性評價
13.3.1 軟體可靠性評價概述
13.3.2 怎樣選擇可靠性模型
13.3.3 可靠性數據的收集
13.3.4 軟體可靠性的評估和預測
13.4 軟體的可靠性設計與管理
13.4.1 軟體可靠性設計
13.4.2 軟體可靠性管理
第14章 基於ODP的架構師實踐
14.1 基於ODP的架構開發過程
14.2 系統構想
14.2.1 系統構想的定義
14.2.2 架構師的作用
14.2.3 系統構想面臨的挑戰
14.3 需求分析
14.3.1 架構師的工作
14.3.2 需求分析的任務
14.3.3 需求文檔與架構
14.4 系統架構設計
14.4.1 企業業務架構
14.4.2 邏輯信息架構
14.4.3 計算介面架構
14.4.4 分布式工程架構
14.4.5 技術選擇架構
14.5 實現模型
14.6 架構原型
14.7 項目規劃
14.8 並行開發
14.8.1 軟體並行開發的內容及意義
14.8.2 並行開發的過程
14.9 系統轉換
14.9.1 系統轉換的准備
14.9.2 系統轉換的方式
14.9.3 系統轉換的注意事項
14.10 操作與維護
14.10.1 操作與維護的內容
14.10.2 系統維護與架構
14.11 系統移植
14.11.1 系統移植的形式
14.11.2 系統移植的工作階段劃分
14.11.3 系統移植工具
第15章 架構師的管理實踐
15.1 VRAPS組織管理原則
15.2 概念框架
15.3 形成並統一構想
15.3.1 形成構想
15.3.2 將構想原則付諸實踐
15.4 節奏：保證節拍、過程和進展
15.4.1 節奏定義
15.4.2 將節奏原則付諸實踐
15.5 預測、驗證和調整
15.5.1 預測、驗證和調整的定義
15.5.2 將預見原則付諸實踐：准則、反模式與模式
15.6 協作：建立合作型組織
15.6.1 協作定義
15.6.2 將協作原則付諸實踐：准則、反模式與模式
15.7 簡化：澄清與最小化
15.7.1 簡化定義
15.7.2 將簡化原則付諸實踐：准則、反模式與模式
第16章 層次式架構設計
16.1 體系結構設計
16.2 表現層框架設計
16.2.1 使用MVC模式設計表現層
16.2.2 使用XML設計表現層，統一Web Form與Windows Form的外觀
16.2.3 表現層中UIP設計思想
16.2.4 表現層動態生成設計思想
16.3 中間層架構設計
16.3.1 業務邏輯層組件設計
16.3.2 業務邏輯層工作流設計
16.3.3 業務邏輯層實體設計
16.3.4 業務邏輯層框架
16.4 數據訪問層設計（持久層架構設計）
16.4.1 5種數據訪問模式
16.4.2 工廠模式在數據訪問層應用
16.4.3 ORM、Hibernate與CMP2.0設計思想
16.4.4 靈活運用Xml Schema
16.4.5 事務處理設計
16.4.6 連接對象管理設計
16.5 數據架構規劃與設計
16.5.1 資料庫設計與類的設計融合
16.5.2 資料庫設計與XML設計融合
16.6 實戰案例——電子商務網站（網上商店PetShop）
第17章 企業集成架構設計
17.1 企業集成平台
17.1.1 企業集成平台的概念
17.1.2 集成平台的標准化
17.1.3 實現技術的發展趨勢
17.1.4 集成平台的發展趨勢
17.2 企業集成平台的實現
17.2.1 數據集成
17.2.2 應用集成
17.2.3 企業集成
17.3 企業集成的關鍵應用技術
17.3.1 數據交換格式
17.3.2 分布式應用集成基礎框架
17.4 面向整體解決方案的企業模型
17.4.1 企業模型在整體解決方案中的作用
17.4.2 整體解決方案中的企業模型重用
17.4.3 整體解決方案中企業模型演化
17.4.4 模型驅動的企業集成系統演化
第18章 面向方面的編程
18.1 方面編程的概念
18.1.1 AOP產生的背景
18.1.2 面向方面的原因
18.1.3 AOP技術
18.1.4 AOP特性
18.1.5 AOP 程序設計
18.1.6 AOP的優勢
18.1.7 當前的AOP技術
18.2 AspectJ
18.2.1 AspectJ概述
18.2.2 AspectJ語言概念和構造
18.2.3 AspectJ實踐
18.3 Spring AOP
18.3.1 Spring AOP概述
18.3.2 Spring語言概念和構造
18.3.3 Spring AOP應用
第19章 嵌入式系統設計
19.1 嵌入式系統
19.1.1 嵌入式系統概念
19.1.2 嵌入式系統的基本架構
19.1.3 嵌入式操作系統
19.1.4 典型嵌入式操作系統
19.1.5 嵌入式資料庫管理
19.1.6 嵌入式網路及其他
19.2 嵌入式系統的設計
19.2.1 嵌入式系統分析與設計
19.2.2 嵌入式軟體設計模型
19.2.3 嵌入式系統軟體開發環境
第20章 面向服務的架構
20.1 SOA的相關概念
20.1.1 SOA的定義
20.1.2 業務流程與BPEL
20.2 SOA的發展歷史
20.2.1 SOA的發展歷史
20.2.2 國內SOA的發展現狀與國外對比
20.3 SOA的參考架構
20.4 SOA主要技術和標准
20.4.1 UDDI協議
20.4.2 WSDL規范
20.4.3 SOAP協議
20.5 SOA的特性
20.5.1 文檔標准化
20.5.2 通信協議標准
20.5.3 應用程序統一登記與集成
20.5.4 服務品質
20.6 SOA的作用
20.7 SOA設計原則
20.8 SOA的設計模式
20.8.1 服務注冊表模式
20.8.2 企業服務匯流排模式
20.9 構建SOA架構時應該注意的問題
20.9.1 原有系統架構中的集成需求
20.9.2 服務粒度的控制以及無狀態服務的設計
20.10 SOA實施的過程
20.10.1 選擇SOA解決方案
20.10.2 業務流程分析
第21章 案例研究
21.1 價值驅動的體系結構：連接產品策略與體系結構
21.1.1 價值模型概述
21.1.2 體系結構挑戰
21.1.3 結論
21.2 使用RUP和UML開發聯邦企業體系結構框架
21.2.1 聯邦企業體系結構框架概述
21.2.2 FEAF 矩陣概述
21.2.3 使用RUP支持FEAF
21.2.4 結論
21.3 Web服務在HL7上的應用--Web服務基礎實現框架
21.3.1 HL7模型概念
21.3.2 體系結構
21.3.3 開發HL7 Web服務適配器
21.3.4 案例研究
21.3.5 結論
21.4 以服務為中心的企業整合——案例分析
21.4.1 案例背景
21.4.2 業務環境分析
21.4.3 IT環境分析
21.4.4 高層架構設計
21.4.5 結論
附錄

⑤ 系統架構設計師報名時間

北京地區2017下半年軟考報名時間為：8月16日-8月30日；

報考人員須於規定時間登錄北京市人力資源和社會保障局網站人事考試頻道，按照系統要求注冊、上傳照片、填寫並提交報考信息、網上繳納報考費用，確認報考費用繳納成功後，方完成全部報名手續。

⑥ 網站架構師和裝飾裝潢藝術設計師哪個好找工作

個人意見
覺得古話說的很好，行行出狀元。我是搞過裝修的，目前為止底層人員比較多，可以說魚龍混雜。相比北方略落後於南方，無論設計理念還是實際施工和材料的應用都是如此。學下來我想無論是那個都會很長時間的理論加上實踐才可能小有成績。

⑦ 請教系統架構設計師在那個網站或什麼地方報名

網站鏈接地址：http://www.ruankao.org.cn/

⑧ 報考系統架構設計師的條件

計算機技術與軟體專業資格（水平）考試

報考指南
1、什麼是計算機技術與軟體專業技術資格（水平）考試？
計算機技術與軟體專業技術資格（水平）考試（以下簡稱計算機軟體資格考試），是國家人事部和信息產業部對全國計算機與軟體專業技術人員進行的職業資格和專業技術資格認定（見國人部發[2003]39號文件）。參加這種考試並取得相應級別的資格證書，是各用人單位聘用計算機技術與軟體專業工程師系列職務的前提。計算機軟體資格考試，與會計、經濟師、稅務師、律師、建築師資格考試一樣，屬於國家專業技術資格考試，並納入全國專業技術人員職業資格證書制度統一規劃。
2、為什麼要舉辦計算機軟體資格考試？
這是我國人事制度的一項改革。以前，各企事業單位聘任助理工程師、工程師、高級工程師都是通過評審決定的，人為因素多，標准不容易掌握。現在，國家要求，相關的專業技術人員應先通過全國統一的資格考試獲得相應的專業技術資格，各用人單位再從這些合格者中擇優聘任專業技術職務。這種制度有利於科學、客觀公正地評價和合理使用人才。在國際上也通行這種制度。
3、計算機軟體資格考試由什麼機構組織實施？
全國計算機軟體資格考試由人事部、信息產業部領導，全國計算機軟體資格考試辦公室負責實施。該辦公室設在信息產業部電子教育中心。各省（自治區、直轄市）計算機軟體資格考試由當地人事主管部門和信息產業主管部門負責，並設立當地的考試實施機構負責當地的考務工作。
信息產業部組織成立全國計算機軟體資格考試專家委員會，負責考試大綱的編寫、命題以及有關的調研工作。
計算機軟體資格考試與高考一樣，按照國家統一考試的有關保密規定，嚴格執行考試紀律，同時將根據人事部3號令嚴懲各種違紀違規行為。
4、計算機軟體資格考試設置了哪些級別？
全國計算機軟體資格考試設三個級別層次，共有20種崗位資格考試：
高級資格包括：信息系統項目管理師、系統分析師、系統架構設計師。
中級資格包括：軟體評測師、軟體設計師、網路工程師、多媒體應用設計師、嵌入式系統設計師、計算機輔助設計師、電子商務設計師、信息系統監理師、資料庫系統工程師、信息系統管理工程師、信息技術支持工程師。
初級資格包括：程序員、網路管理員、多媒體應用製作技術員、電子商務技術員、信息系統運行管理員、信息處理技術員。
以上各級別資格考試的要求、形式和內容見本網站各級別資格考試說明。
5、計算機軟體資格考試採取什麼考試形式？考試時間如何規定？
除信息處理技術員和多媒體應用製作技術員採取筆試與上機操作考試相結合的形式外，其他各種考試都採用筆試形式。考試實行全國統一大綱、統一試題、統一時間、統一標准、統一證書的考試辦法。
高級資格考試設綜合知識、案例分析和論文3個科目；中級、初級資格考試設基礎知識和應用技術2個科目。筆試安排在一天之內。上機考試將分期分批進行。
知識科目採用單項選擇題，考試150分鍾，考生需要用2B鉛筆塗填答題卡；應用技術科目採用問答題，考試時間150分鍾；上機考試時間為150分鍾；案例分析科目採用問答題，考試時間為90分鍾；論文科目考試時間為120分鍾。各個科目的滿分均為75分。
6、計算機軟體資格考試每年考幾次？各次考試是什麼日期？
計算機軟體資格考試原則上每年組織兩次，在每年第二季度和第四季度舉行。上半年考試與下半年考試的種類不盡相同，所以，大多數類別的考試每年舉行一次。具體的考試安排見本網站上公布的本次考試安排。
7、計算機軟體資格考試每次考試級別是否一樣？
計算機軟體資格考試每年上半年和下半年考試的級別不盡相同，考生可以在本網站上考試安排欄目中查到每次的考試計劃。
8、報名是否需要學歷與資歷條件？是否必須通過初級資格考試，才能報考中、高級資格考試？
由於信息技術發展迅速，計算機軟體是年輕人的事業，為了不拘一格選拔人才，計算機軟體資格考試不設學歷與資歷條件，也不論年齡和專業，考生可根據自己的技術水平選擇合適的級別合適的資格，但一次考試只能報考一種資格。
9、如何報名？
各地的報名時間、報名辦法不同，由當地考試機構決定。報考費用標准由當地物價部門核准。考生可以在本網站的「各地報考」欄目中查到當地考試機構的網站。請注意其中的報考通知。
有些地區實現了網上報名，有些地區還實現了網上支付、照片上傳、准考證下載等，有些地區則需要去指定地點報名。
報名時依據的身份證明包括：居民身份證、軍人的證件、護照、戶口本等。
10、是否需要參加培訓？哪裡有培訓？
國家考試實行考試與培訓分開的原則，參加培訓完全是自願的。社會上舉行的培訓班（包括網上培訓）很多，凡希望參加培訓的考生可以自行選擇培訓機構、培訓方式、培訓時間。
11、有沒有統一的考試大綱和輔導教材，如何購買？
全國計算機軟體資格考試辦公室組織編寫各級別資格考試的考試大綱以及教程、輔導用書和參考用書，每次考試結束後，還編寫試題分析解答書。這些考試用書的書號、書名、出版社、主編以及定價等都已在本網站公布，考生可在本網站資格考試的教材目錄欄目查詢，並到當地書店（包括網上書店）購買或預訂
12、考試的試題是否很難？合格率如何？
計算機軟體資格考試屬於專業水平的國家品牌考試，試題注重崗位知識和技能（不是背書），綜合性和靈活性強，創意多，但只要考生掌握了相應崗位所需的基本知識和技能，就會認為考試並不難。對於死記硬背書本的人來說，可能就比較難。由於考試向社會開放，不設學歷資歷條件，知識和能力各個科目都及格才能合格，因此合格率並不高。各級別總平均合格率大約是25%，初級資格的合格率約40%，中級資格的合格率20-30%，高級資格的合格率約20%。社會開放考試的報考者中水平差異很大，不象學校考試那樣大家水平比較接近，所以，確實掌握了基本知識又有工作經驗的人，沒有必要擔心合格率問題。
計算機軟體資格考試並不是競賽，只要成績超過合格標准就能合格，沒有預先規定合格人數界限。
13、考試合格標準是怎樣確定的？如果上午或下午考試單科目及格，成績是否保留？
考試的合格標准由國家人事部和信息產業部在每次考試結束後發文確定，這幾年的考試標准基本上穩定在各個科目都要求在45分以上（含45分）。
由於計算機軟體資格考試最多隻有3個科目，所以需要在一次考試中各科目全部及格才能合格。單科及格的成績並不保留，不能轉到下次考試使用。
14、考試成績何時通知？考試合格頒發什麼樣的證書，有什麼效力？
考試成績將在考試結束後2個月之內，由各地考試機構通知考生。有的地方提供聲訊台服務，有的地方可以電話查詢，一般都會寄發成績通知單。
考試結束3個月後，各地考試機構將陸續向合格者頒發《中華人民共和國計算機技術與軟體專業技術資格（水平）證書》。該證書由國家人事部統一印製，由國家人事部與信息產業部蓋章。隨同證書一起頒發的還有一張參加全國統一專業技術資格考試的登記表，該表由當地人事部門蓋章，提供給用人單位存入考生個人檔案。
證書中的內容用中、英兩種文字書寫，證書上的管理號是合格者的全國統一編號。該證書全國通用。用人單位和考生可以在本網站上根據證書管理號和姓名查詢證書的有效性。
根據國人部發[2003]39號文件，通過考試並獲得相應級別計算機技術與軟體專業技術資格（水平）證書的人員，表明其已具備從事相應專業崗位工作的水平和能力，用人單位可根據《工程技術人員職務試行條例》有關規定和工作需要，從獲得資格（水平）證書的人員中擇優聘任相應專業技術職務。
取得初級資格可聘任技術員或助理工程師職務；取得中級資格可聘任工程師職務；取得高級資格，可聘任高級工程師職務。
由於計算機軟體資格考試在國內外的知名度很高，有些級別實現了中日和中韓互認，大大提高了持證者的就業競爭力。
計算機軟體資格證書的有效期為3年。為了延長證書的有效期，考生需要在考試後每年按繼續教育培訓大綱要求接受一定學時數的繼續教育，在證書期滿前三個月到信息產業部指定的機構辦理證書登記。
15、到哪裡去咨詢證書登記和繼續教育事宜？
信息產業部已經發文批准了各地的證書登記機構。各地證書登記機構同時也負責當地的繼續教育工作，並在考生較多的地區設立了繼續教育培訓機構。各地證書登記機構和繼續教育培訓機構的聯系方式見本網站的證書登記與繼續教育欄目。
16、怎樣完成證書登記所需的繼續教育？
接受繼續教育的目的是保持和提高資格證書持有者相應的技術水平。原則上，持證者可以根據工作的實際需要，自行選擇繼續教育的方式，在規定的培訓機構中自行選擇合適的培訓機構，在規定的課程中自行選擇合適的培訓課程，完成所需學時數的繼續教育。
繼續教育方式包括：在崗學習、半脫產學習、脫產學習、網上進行遠程學習等。
在崗學習包括結合本單位工作撰寫論文（報告）、參加學術會議做學術報告，根據實際水平經過當地證書登記機構的評審折算成一定的繼續教育學時數。
在學校學習的IT相關課程、參加全國信息技術水平考試合格、參加當地繼續教育培訓機構安排的學術講座、培訓課程、參加指定的網上培訓等，都屬於繼續教育，都可以由當地證書登記機構折算成一定的繼續教育學時數。
每次接受的繼續教育情況都將在信息產業部電子教育中心印製的《計算機技術與軟體專業技術資格（水平）考試繼續教育證書》中得到記載。

17、2003年以前（包括2003年）取得的證書是否需要登記？
從2004年1月1日開始，取得的證書需要登記；2003年（包括2003年）以前取得的資格證書和水平證書不需要登記，繼續有效。

18、軟體資格考試發展狀況如何？
我國從1990年開始實施了計算機軟體資格考試。到目前為止，累計報名人數超過了150萬人次，累計合格人數接近30萬人。
從2004年開始實施了考試的新政策，考試規模得到了迅速發展，年報考人數超過了21萬人，年合格人數接近5萬人。

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