自媒體靠什麼活下來

自媒體靠什麼活下來?

一、自媒體人和自媒體兩者並存!

2017年是自媒體最火爆的一年,那麼自媒體是怎麼樣活下來呢?道理其實也很簡單,你想想其中自媒體人是怎麼活下來的道理和邏輯,就知道自媒體靠什麼活下去了。

知乎的商業廣告,這部分的就能給知乎帶來了不錯的收入,畢竟高質量的用戶吸引高質量的廣告商,出手砸錢就非同一般!

綜上,自媒體缺的是用戶和內容,只要滿足這個條件穩賺!


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㈡ 社保中斷了會清零嗎

不會清零,但會影響使用。
醫保要求:女性連續繳夠20年、男性連續繳夠25年,並且達到法定退休年齡後,就能終身享受醫保。醫療保險自停繳之日起,有3個月緩沖期,如果在這個期限內按規定補繳費用,就能算作連續繳費,否則,繳費的年限就要重新計算。另外,醫保中斷期間暫時不能享受醫保待遇,補繳後會有幾個月的等待期。
社保中斷只會影響個人醫保的繳納年限和醫保待遇,並不會清除個人賬戶的余額。所以時刻關注個人醫保的繳費狀態,如果出現斷繳,盡可能在3個月緩沖期內補繳。更多社保的詳細解析,點擊閱讀2020社保6大變化:「五險」變「四險」?
養老保險的繳納年限是累計計算的,只要累計繳滿15年,達到法定退休年齡後就可以拿到養老金。如果中斷時間太長,有些地區的社保機構可能會收取高額的養老保險滯納金,這樣一來就有些不劃算了。如果到退休的時候未繳滿15年,可以申請延遲辦理退休手續,補繳未足年限,到正式辦理退休手續後,並不影響你享受按月領取退休金待遇,如果不想延遲退休,也可以選擇一次性補繳。雖然養老保險是累計計算,但如果中斷時間太長,補繳的費用可能會高於正常續繳。
生育保險費由用人單位承擔,職工個人無需繳納。如果在職期間出現斷繳,導致職工不能享受生育保險待遇的,將由用人單位按照社保的相關條例和標准予以支付。如果離職後斷繳,一般不能補繳,因為生育險是社保中的一項福利性保障,只針對單位集體辦理。要想享受生育險的待遇,您可以咨詢正規保險公司看能否在商業保險中附加生育險這項。
工傷保險即交即用,不計算繳費年限。但工傷保險不可以補繳,如果在未繳納工傷保險期間發生工傷,職工工傷所產生的費用就由用人單位全部承擔。
失業保險雖然是個人和用人單位按比例繳納的,但是出現中斷,就得由用人單位提出申請,待失業保險經辦機構核實後,就可以按規定補繳中斷期間的失業保險費。如果是用人單位與職工已經終止或解除了勞動關系,失業保險費就不能補繳了。
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㈢ 如何看待惡魔奶爸Sam在微博曝光他人照片及微博

我覺得這種曝光對他也有一定的好處

㈣ 關於保費豁免需要知道什麼

1、什麼是保費豁免

保費豁免是指在保險合同規定的繳費期內,投保人或被保人達到某些特定的情況如身故、殘疾、重疾或輕症疾病等,由保險公司獲准,同意投保人可以不再繳納後續保費,保險合同仍然有效。保費豁免可以分為投保人豁免和被保人豁免兩種類型。保費豁免的條件包括:身故、重疾或輕症疾病、失能等。

2、保費豁免什麼時候中止

保費豁免是可以自動中止的,當滿足以下條件是保險豁免就會中止:交費期滿,被保險人年滿61周歲、被保險人恢復部分工作能力並能工作生活等,只要符合保險合同中的一項,保費豁免的約定就會自行中止。

3、豁免的出現形式有哪些

附加險的形式:投保人可以自行選擇要不要投保。如果需要投保,就另外支付一筆保費;

主要針對「投保人」發生特定情況的豁免。即:如果投保人發生了疾病或身故,沒有能力繼續交錢了,投保人(出錢的人)後續保費可以豁免。

保險責任的形式:豁免條款直接寫在主險的合同中,不需要再單獨花錢投保。主要針對「被保險人」發生特定情況的豁免。即:如果被保險人發生了輕症,投保人可以豁免後續的保費。
一般夫妻都會選擇能相互保費豁免的保險,因為會更劃算,更多內容可以看這里:《夫妻互保,愛情不倒。今天,你為愛投保了嗎?》
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㈤ 無憂人生保險優缺點。

一、人保無憂人生的缺點

1、等待期內優待輕症責任

輕症是較重疾輕點的疾病,如果等待期內確診不僅不能賠還要被退保,這樣損失是巨大的,後期也難再投保,這款充分體現了以人為本,等待期內的輕症雖然不給予賠付,但是合同是有效的,後期享有同等賠付條件,也不會因被退保承擔其他風險。

2、輕症三次賠付最高達50%保額

輕症採用的是逐次遞增賠付方式,第一次賠付的比例較少,為20%保額,第二次提高到30%保額,第三次則高達50%保額,和目前的中症並列,逐次遞增讓患者的壓力大大降低,三次賠付也更合理。

3、重大疾病100%保額賠付

重大疾病賠付的比例比輕症的賠付的最高賠付還多一倍,達到100%保額賠付,投保50萬一次性賠50萬,投保100萬就一次性賠100萬,確診了合同內的疾病就可以賠付,簡單高效。

4、保障身故、全殘

身故和全殘採用的是分年齡段賠付,18歲前身故保額受國家銀保監會規定的限制,所以賠付的是已交保費,18歲後已成年,降低了道德風險,可以賠付100%保額,享受和重疾同等待遇。

5、自帶輕症豁免保費無憂

輕症是賠付多次的,選擇長期交費的人,保障終身產品更需要有豁免條款,自帶省去了投保人的煩惱,自帶在條款中,交費越長,豁免越有價值。

二、人保無憂人生缺點

人保無憂人生的優點很明顯,缺點倒是很微弱的,但也同樣不能忽視,我們一起來看一下具體有哪些,點擊閱讀《橫琴人壽無憂人生2020優缺點詳細分析,值不值得買》

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㈥ 辭去工作全職干自媒體,收入會比工作高嗎

3 Adam在家帶娃的日常。受訪者供圖

「全面二孩」政策實施一年多了,越來越多的家庭有了兩個寶貝,夫妻養兒育女的重任也更加艱巨。在中國傳統觀念里,帶孩子主要是媽媽的事,男人在家帶娃可能會被說「沒出息」。

不過,在楊輝(化名)看來:「由誰來帶娃,夫妻倆商量好就是了,男人辭職帶娃也沒啥問題。」他在外企當了十年程序員,去年為第二個寶貝女兒的出生而離職,當起了「全職奶爸」。來自加拿大的「廣州女婿」Adam娶了荔灣區的姑娘安安,大女兒3歲、二女兒8個月之前都由他全職帶,還包做家務。

其實,「父親帶娃」在國內已不算罕見,但仍在慢慢磨合和接受的階段。在父親節來臨之際,新快報記者走近上面的兩個家庭,了解「全職奶爸」的酸甜苦辣。

■采寫:新快報記者黎秋玲

案例1 35歲IT男辭職當奶爸一家人吃了一年外賣

家庭檔案

·父親·楊輝

·職業·曾在外企當程序員十年

·辭職前·年薪30萬元左右

·母親·冬冬

·職業·網站編輯

·年薪·12萬元左右

·孩子·大兒子10歲小女兒1歲

為何會作出辭職在家帶小女兒的決定?楊輝稍仰頭淡然地說,「這是一個非常自然的決定。」雙方父母都不能來搭把手,又不放心保姆,大娃上小學需要一天內接送幾趟,離不開人手;而且當時自己在公司的業務面臨調整,「於是就想著順勢在家多休息一會,順便帶帶孩子,沒想到,這一帶,就是一年。」

換尿布、陪玩、洗澡、哄睡、抱娃曬太陽……回憶過去一年的「奶爸」生涯,楊輝已經是經驗滿滿。他說,照顧孩子的每時每刻都是對體力、腦力、耐力、智商、情商的考驗。「孩子的健康可愛會讓你覺得付出的一切都是值得的,」但談到最大的感觸,他嘴裡蹦出的兩個字和大部分父母一樣:「崩潰。」腰太痛,睡太少,一天下來,幾乎用盡了自己的洪荒之力,「連看手機的興趣都沒有,可以說是數著分鍾在過。」讓他最最無奈的是,爸爸帶娃比起媽媽來說,有天然的弱勢和短板:「少了母乳這個哄娃利器。」

原來,楊輝的小寶貝從出生就抗拒奶瓶,必須要媽媽回家親喂母乳,這種狀態一直持續到10個月斷奶。當孩子餓得哇哇直哭,又拒絕奶瓶時,楊輝說:「恨不得自己能變出乳房來。」

「不管是誰,都太不容易了。」楊輝說,通過一年奶爸生涯,他深深體會到,帶娃這項工作最可怕的是沒有截止期,每個時間段都有新問題。當然,也有比較幸福的時刻,「就是看到軟綿綿的寶寶睡著後,當她學會新技能時,還有,當別人都搞不掂她只有當爸爸的我能行的時候……」

楊輝說,2+2的家庭組合,讓他們夫妻可以按照自己的想法獨立帶娃,但他也苦笑著說:「一直都沒有適應,一直在崩潰。」當然,奶爸帶娃,不做家務。夫妻加大寶在過去一年,一日三餐都是變著法兒叫外賣解決。

最近,二寶1周歲後,楊輝重返職場,目前仍然從事IT工作,年薪三四十萬元。孩子則由外婆和保姆照看。

案例2 「洋女婿」帶娃家務兩手抓還能搞愛好做烘焙

家庭檔案

·父親·Adam,加拿大人

·職業·曾在美國某運動品牌當銷售,在酒店當過大廚十年

·母親·安安廣州荔灣區人

·職業·外貿

·年薪·12萬元左右

·孩子·大女兒山楂5歲小女兒Amelia2歲多

相比楊輝,「廣州洋女婿」Adam全職在家帶娃的時間更長,一直到大女兒3歲多、小女兒8個月大,他才重返職場。來自加拿大的Adam在與安安結婚後,便定居廣州,兩人是一對典型的「模範夫妻」。可能是因為兩人脾氣都很好,從認識到現在,他們從未吵過架。

因為來到廣州後,適合Adam的工作機會較少,而安安的外貿工作又非常繁忙,而且收入不錯,於是兩人決定由Adam留在家中照料孩子。「除了我坐月子住月子中心外,其餘時間都是Adam照料孩子。」安安說。不僅如此,Adam同時還包攬了打掃衛生、洗衣做飯、陪孩子……

由於做過大廚,Adam對西餐很有研究,因此,照料孩子的同時,他還空出時間做「私家烘焙」,一邊宅在家裡照顧孩子,一邊做美味的蛋糕,就是全職奶爸Adam的日常生活,「嘗過味」的親戚朋友會經常來幫襯購買。當然,一日三餐他更是不會虧待家人。

Adam說,他十分看重家庭,也樂於將自己的時間花在妻子和兩個可愛的女兒身上。「從來沒有覺得累,偶爾不耐煩,是因為大女兒不聽話。」Adam笑著說,他比較不在行的是幫女兒梳頭打扮。

當Adam獨自帶著孩子到附近游樂園或公園遊玩時,也有人會對他投以好奇的目光,不過他並不在意。「雖然在加拿大,媽媽在家帶孩子是主流,但社會也是非常鼓勵爸爸多花時間陪孩子。辭職帶娃的爸爸也比廣州要多。」Adam說,他曾經在加拿大和美國都住過,經常看到爸爸帶著孩子上街,爸爸們也是樂在其中。他認為,爸爸帶的孩子,可以更獨立、自強、有安全感。「在孩子長大的過程中,很多時候,家長可能沒有辦法陪在他們身邊,那就在孩子小時候多多陪伴他們成長吧」。

Amelia8個多月時,Adam在新加坡找到了一份市場總監的工作,薪資不錯,目前,Adam全家已經居住在新加坡,偶爾回廣州。兩個孩子由安安照料。安安告訴記者,傍晚Adam下班後,或是周末,她就會去逛街、會友、健身,Adam則分擔照料孩子和做家務的重任。