1. 如何解決格力電器在運營管理方面的問題

格力目前強勢，只能依他的。

2. 半年內兩大元老宣布離職，這會對格力的生產經營造成什麼影響

現在格力已經有兩個元老宣布離職了，那麼對於這樣一種情況，也是對於格力公司比較一個嚴重的打擊。因為對於格力公司來說，這兩個元老的離職很有可能會影響他的生產力與他的一些經營方面的不好。那麼對於這樣一些情況來說，我們也是可以理解的，畢竟對於這樣一個上市公司來說，它裡面的元老也是帶動了許多的人脈與發展的。而且對於這樣的一個元老來說，他肯定是在裡面掌握了許多的核心科技的，所以對於這個問題，這種情況如果這個元老離職的話，肯定會給格力公司他們的運營造成比較大的負擔。

所以對於這樣一些情況來說，的確是會影響格力公司他的一些生產發展的，而且會影響他整個公司的一些股市。所以面對這樣有什麼問題也是可以理解，當一個公司他的一些元老離職了之後，會對這個公司產生的影響是比較巨大的，更重要的是格力公司的生產和運營一直以來都把握在核心的一些運營團隊當中，那麼這個元老離職了之後，就會讓這些運營團隊，他們有一種非常不理解的感受，而且對於這樣的一個運營團隊來說，也是會讓他們在面臨著這樣一些問題的時候不知所措。

3. 格力為什麼要開啟多元化的經營戰略

單一的經營戰略不符合企業發展規劃了，只能這么理解

4. 格力的專業化經營成功之處在哪裡

同學。。你也在做格力空調的專業化經營決策案例吧？？我也想知道這個答案~~

5. 做格力空調代理商都需要什麼條件

格力空調代理商需具備的條件：

一、具備合作的經營資質和身份

格力空調經銷商必須是具備合法經營資格的法人公司或者個體戶，以及可承擔法律賦予的民事權利，可履行法律規定的民事義務的合法公民。

二、具備好的口碑和德行

無論何種職業，何種行業，良好的口碑和德行都是經商之本，同樣要想成為格力空調經銷商就必須具備良好的行業口碑和好的個人品行，這樣才能保證在日後的經營中對總公司負責，對品牌負責，對客戶負責。

三、認同公司經營理念

要想成為格力空調經銷商就必須認同公司的經營理念和企業價值觀，在經營過程中不能背離公司制定的品牌戰略和經營之道，同時還要嚴格執行公司制定的政策和合同，積極配合公司相關部門的工作，不能任性妄為，不得經營與公司產品有競爭關系的其他品牌。

四、具有一定的運作資金

不論進行任何項目的創業，都要具備一定的運作資金，要想成為格力空調經銷商也不例外，同樣需要一定的運作資金作為支撐，這筆運作資金既包括進貨的成本，也包括宣傳費用，店面裝修費用，以及其他費用等。

除了以上幾項條件外，要想成為格力空調經銷商代理最好還要有自己的銷售團隊和專屬的銷售渠道和銷售網路，這才能保證產品的暢銷無阻，格力空調在用戶中確實樹立了良好的口碑，其未來的發展也是不可估量的，相信格力空調經銷商的前途也是光明的，由此如果具備以上條件，不妨嘗試做一名格力空調經銷商來開啟自己的創業之路。

(5)格力海外運營擴展閱讀：

格力代理商需要注意事項：

1、經營的規模如何。要想在如今的市場中選擇到合適的格力空調總代理商，那麼其經營的商家在選擇中就一定要注意代理商的經營規模如何，畢竟經營規模大的代理商能夠更好促進格力空調的發展，信譽度會更高。

2、是否具有代理的經驗。格力空調代理商要想在市場中勝出，在其選擇的過程中經營商還需要注意代理商是否具有相關的代理經驗，這樣才能夠在代理的過程中避免很多不必要的麻煩。

6. 格力公司的運營方式及財務狀況

建議你看下券商對股票格力電器（000651）的調研報告吧，上面分析的很詳細的，還有就是格力電器的公告，

7. 格力的經營理念

企業精神：忠誠、友善、勤奮、進取

經營理念：製造最好的空調奉獻給廣大消費者專

管理屬理念：創新永無止境

管理特色：合理化、科學化、標准化、網路化

服務理念：您的每一件小事都是格力的大事

人力資源理念：以人為本