1. 钉钉除了数字化教师认证和数字化管理师还有什么,感谢!

数字化会计师,最近刚上线的
2019年4月1日,人社部发布通知,正式确认了数字化管理师等13个新职业信息,以适应越来越多的企业、事业单位及政府的数字化转型需求。数字化会计师是数字化管理师的重要组织部分,是指使用数字化智能移动办公平台,进行企业或组织的财会、税务、审计、内控等架构搭建、相关财务运营流程维护、工作流协同、财会大数据决策分析、上下游在线化连接,实现企业经营财务管理在线化、会计人员数字化的职业人士。
一、数字化会计师的主要任务:
1、将企业及人员财务架构编辑在数字化管理平台,负责制定企业财务数字化办公软件推进计划和落地实施方案,进行财会扁平可视化管理;
2、负责财务体系数字化办公所有模块的搭建和组织运转必备流程的维护,实现财务组织高效安全的沟通;
3、设定企业及组织财务工作流协同机制,实现财务数据的沉淀和共享;
4、通过协助业务流程和业务行为的在线化,实现企业的业务与财务数据融合,并依据此进行大数据决策分析;
5、以企业为中心的上下游和客户都实现在线化连接,用大数据优化整个生态的用户财务体验,不断提升服务效率。
6、简单的说,就是一个完成企业财会数字化全面升级的管理员,不仅要定规划方案,还要熟悉业务去做数字化培训,帮助企业去理解和掌握数据和数字化管理工具。
二、就业前景
数字化会计师的工作场景非常广泛,主要工作范围互联网、零售、教育、餐饮、金融业、医疗医药、制造业、房地产业、服务业、政府及事业单位、物流行业等,可以说,基本每个企业、事业单位和政府都需要。随着线上办公成为趋势、数字化办公软件的普及,企业对该岗位的需求越来越旺盛。根据2019年8月27日,钉钉召开未来组织大会,中国信息通信研究院与阿里研究院联合发布的《钉钉商业生态系统及经济社会价值报告》显示,截止到2019年6月30日,钉钉企业组织数已超过1000万,超过2亿人在钉钉上工作。
在信息化、数据化和智能化的新时代,数字化能力是我们职业发展的加油站。若你还在为今后的职业发展而苦恼,学习数字化会计师就是一个明智的选择。
三、适合人群
·财务、税务、会计相关人员
全面构建数字时代财会审智能服务体系
·企业数字化负责人
如何打通财税审数字化的“任督”二脉
·财税审服务机构负责人
如何实现规模与口碑的完善结合
·中小企业BOSS
掌握内部控制与业财融合的平衡
·具备国家教育部门认可的大、中专及以上学历(含在校生)

2. 老师可以在钉钉后台看到学生大数据分析吗

那这个这个上课网件软件都是很功能强大的,能看到你的观看时长,你的观看设备以及登录的时间点等等的

3. 钉钉软件的swot分析

一、移动办公行业发展状况分析
工作和生活协同化的需求,使全球移动办公规模迅速增长。根据德必集团发布的数据,2001年全球的移动办公者人数是3.75亿,到了2016年全球移动办公者人数是6.45亿,复合增速为3.68%,2019年全球移动办公的人数超过7亿,按此测算,2020年全球移动办公人数将进一步突破8亿。
中国移动办公平台发展经历了三个阶段。传统管理软件阶段,移动办公软件阶段,移动办公平台阶段。近年来,随着企业数字化程度的提升,我国智能移动办公市场规模不断扩大,2018年为234亿元,2019年超过300亿元,远程办公服务逐渐走向开放和普及。
在2020年的新型冠状病毒肺炎疫情影响下,很多行业陷入困境,但对于移动办公行业或许是个突围困境的机会。随着智能移动办公不断成熟发展,未来智能移动办公或将彻底改变职场工作方式,成为未来职场的“新常态”。
目前智能移动办公市场的头部效应明显,根据Quest mobile数据显示,钉钉目前活跃用户数排名第一,且超过第二至第十名活跃用户数的总和。
二、钉钉简介
钉钉是阿里巴巴专为中国企业打造的沟通和协同的免费多端平台,主要面向企业级用户,解决工作团队的实时沟通问题,能够激发、解放创新力,为企业和组织赋能,提升效率,实现公平、透明的工作环境,并且让优秀的人才脱颖而出。
目前,钉钉的核心功能为组织在线、企业沟通功能、企业团队办公协同功能等。在艾媒金榜(iiMedia Ranking)发布的《2019企业服务品牌之内部IM系统排行榜TOP5》中,钉钉位列第一。
2020年,受新冠肺炎疫情影响,对于许多企业来说,移动办公平台变得不得不用。钉钉抓住这次机会,进行平台推广,用户数暴增,截止2020年3月31日,钉钉用户数超过了3亿,企业组织数超过1500万家,覆盖互联网、医疗、教育、制造、服务、金融等全部一级行业和全部96个二级行业。同年4月,阿里钉钉正式发布海外版DingTalk Lite,疫情期间面向全球用户免费,正式迈入国际市场。
三、钉钉的“SWOT”模型分析
(一)钉钉的优、劣势分析
1.钉钉的优势分析(S)
(1)对于移动办公行业。钉钉为移动办公实现了“五个在线”,即组织在线、沟通在线、协同在线、业务在线和生态在线。以“组织在线”为核心基础,组织成员能够在安全环境中实现高效沟通,在线协同业务工作,且增强企业的大数据决策分析能力,让以企业为中心的上下游和客户都在线连接得以实现。
钉钉绿色办公节碳成绩显著,智能移动办公促进无纸化,更绿色环保。数据显示,对比上一年度,2018年钉钉总节省碳排放量提升了105.9%,相当于11.3个瑞士每天的二氧化碳排放量。以钉钉为代表的无纸化智能移动办公正在引领绿色办公潮流。
(2)对于钉钉的使用客户。钉钉可以免费使用,且基础办公功能设计具有特色。强大的功能和超高的价值带给了钉钉众多的客户,使企业“管理更高效,流程更统一,权责更分明”,同时也能让企业员工更加得心应手地工作。
钉钉实现了企业员工工作和生活的分离。智能移动办公的用户正在逐渐年轻化,今日事今日毕、“工作和生活要分开”成为主流。聊天软件聊工作会影响生活,而钉钉就可以解决这一问题,让员工享受生活的过程中不会受到工作的打扰。
安全功能是企业最喜欢的功能。钉钉非常重视用户数据安全和隐私保护方面的建设,获得SOC2隐私性原则审计,钉钉是国内第一家,全世界范围内不超过5家。
不仅限于基础办公,钉钉联合第三方开发者和硬件厂商,提供打车、订餐供应链等企业级服务,开发了智能文印室、智能会议室等智能办公硬件,合力构建钉钉移动办公生态,一站式解决企业几乎所有办公问题。
钉钉还可以“私人定制”,提出了针对全行业的个性化解决方案。不同行业的企业用钉钉,可以得到不同功能和服务,使各个行业都能在钉钉得到最个性化需求的满足,让互联网服务从标准化走向个性化,为企业解决实际问题。
2.钉钉的劣势分析(W)
对于企业来说,钉钉是不可多得的优秀平台,但是钉钉缺少从员工的角度出发来设计平台,使部分员工不满意,认为其不够人性化,是在被强迫使用,而没有真正享受这个平台,甚至是有损害到一部分员工的利益的。
(二)钉钉的机会、挑战分析
1.钉钉面对的机会分析(O)
(1)环境带来的机会。纵观全球,数字经济正在成为主流,钉钉作为一个数字化的工作方式,非常幸运地赶上了中国企业数字化变革的浪潮,已在各个行业得到了广泛的使用,要抓住时代的机遇,将这种数字化工作方式继续普及开来。
受2020年新冠肺炎疫情影响,钉钉全员紧急开发,于1月发布“报平安”员工健康产品,正式对1000万家企业组织发布了支持“在家办公”的全套免费解决方案,被更多企业甚至学校等采用,进一步打开市场,提高知名度。
(2)钉钉自身创造的机会。虽然钉钉目前将整个软件都免费提供给企业使用,但是并不意味着不会有企业愿意向钉钉支付费用。钉钉可以提供解决方案的商业模式,让客户付费获取定制功能和服务。通过“私人定制”服务抓住产业互联网,使钉钉得到再一步的升级。
与其他移动办公平台不同,除了办公之外,钉钉也不忘其他平台。如打造教育版钉钉“钉钉未来校园”这一教育平台,让老师与学生们在钉钉里完成“云上课”,实现远程上课的可能,进一步提高了钉钉的知名度。
2.钉钉面对的挑战分析(T)
(1)环境带来的挑战。钉钉的竞争对手多,如企业微信、泛微等。企业微信由于有微信的助力,若部分用户希望打破企业内外部沟通边界,有与微信一致的沟通体验,那么钉钉就会处于危险地带。泛微由于向企业收费,有更多的盈利机会,目前是国内在该领域最赚钱的公司。所以钉钉需要认准自己的定位,时刻思考自身经营、商业化的进一步优化,做到不断成长。
(2)钉钉自身面临的挑战。钉钉的系统还需继续优化,全方位考虑用户感受,在扎根的企业级市场持续深耕。在用户数额持续增长时,钉钉系统会出现不稳定的情况,需要对平台进行进一步改进提升,优化用户使用体验。并且,钉钉还需完善自身功能,让用户感受到的不仅是高效快捷的办公,更是办公的人性化以及所带来的快乐。
钉钉更要在做好本职的基础上深入其他行业摸需求,从而更好地开发个性化功能。若要提供“私人定制”服务,就一定要亲自进入该行业体验,才能真正感受理解客户企业所需要的是什么。而进入行业一旦多起来,所需人员的投入也会呈现指数级上升,合理安排调动人员将会成为重要的问题。
四、钉钉核心竞争力提升对策建议
(一)利用资源
钉钉属于阿里巴巴企业,应当最大化利用现有资源,发展创造更多的可能。一方面,阿里云可以提供大数据、云平台等计算服务,钉钉可以结合移动办公场景与其配合,两者在客户、技术、营销以及生态上协同,一起给行业提供“云+端”的信息化服务。另一方面,钉钉也可以与阿里集团实现深度协同,阿里在各个产业上都有布局,管理模式可以共享,反过来钉钉做解决方案可以帮助阿里深耕这些产业。
(二)系统升级
钉钉需提升平台系统,全面化、人性化,带来有温度的组织。平台程序员进一步提升软件质量,关注潜在风险,解决已有bug;平台设计与开发者加强对企业管理者以及企业员工的全面考虑。让企业管理者通过平台实现高效管理,员工通过平台愿意自觉自发的积极努力,从而形成高效的协同。
(三)管理员工
钉钉想要开创“私人定制”,就需要招进更多优秀的员工,且这些员工需要不同的专业基础,能够涉及不同行业领域,从而制定出针对全行业的个性化解决方案,处理企业的“痛点”。
继续提升员工自驱力。作为个体的每一个员工都应该有明确的目标,自觉自发的参与到公司工作中。钉钉的员工具有创造创新力,帮助中小企业成为像阿里巴巴这样在管理上更智能、更人性的企业,创造出的平台需要尊重集团人性,让工作人性、平等、透明化。
(四)开拓创新
钉钉在专注于做产品、做服务的基础上,也需要进行进一步的开拓创新,使其更加开放、包容。所有的产品都需要创新的加持,能够带给用户全新体验的产品,一定会让人眼前一亮,并且还能吸引更多的企业及用户。除此之外,创新能让钉钉在整个行业脱颖而出,从而拉大与其他竞争者的优势距离,稳固行业“领军者”位置。

4. 钉钉后台会不会监视你吗

你打开了权限即可以有滴,其实好多软件你允许了权限,你的联系人里面电话号码都是大数据会有被看到,但是就是看软件会不会给你好的安全保障啦

5. 钉钉数字化管理师有用吗

有用的。新职业“数字化管理师”就位列之中,成为2019年新就业趋势。

国家人社部正式发布公示通告,在拟发布15个新职业中,新职业“数字化管理师”就位列之中,成为2019年新就业趋势。这标志着中国企业正式进入数字化时代,数字化管理师成数字化转型关键角色。

(5)钉钉和大数据扩展阅读:

数字化管理师主要工作任务:

1、将企业及组织人员架构编辑在数字化管理平台,负责制定企业数字化办公软件推进计划和落地实施方案,进行扁平可视化管理。

2、负责数字化办公所有模块的搭建和组织运转必备流程的维护,实现组织高效安全的沟通。

3、设定企业及组织工作流协同机制,实现知识经验的沉淀和共享。

4、通过业务流程和业务行为的在线化,实现企业的大数据决策分析。

5、以企业为中心的上下游和客户都实现在线化连接,用大数据优化整个生态的用户体验,不断提升生产销售效率。

6. 阿里钉钉和传统的ERP金蝶用友和salesforce区别在哪里

区别还是蛮大的。
传统的ERP和salesforce定位还是以企业级软件为主。而阿里钉钉只是类似企业OA办公的功能。并不能跟ERP很好的结合在一起。
而传统的ERP以及salesforce在发展云端OA的时候,是可以跟自身的ERP系统集成,这也是促进企业管理的关键因素,而企业级的软件像阿里和腾讯在短时间内是很难介入成功的,因为其不仅是软件本身,更重要的是实施服务的价值,这部分才是最难的。

7. 加推和钉钉、销售易有什么区别

作为主家的我就来说说这三款产品的究竟有什么不一样,以便于朋友们能更清楚的了解到加推智能名片。

先说说钉钉是专为中国企业打造的免费沟通和协同的多端平台,主要是适合企业内部交流,沟通,相关企业内部各种流程审批,汇报什么的;

销售易提供解决移动CRM解决方案的厂商服务商的,其他不是很了解

加推AI名片是以AI和大数据技术为驱动,以小程序为技术应用入口,构建起的资源高度整合的全流程智能营销系统。管理端分为AI雷达和BOSS雷达系统,使用对象是分别是企业销售人员和企业管理者。由智能官网、智能名片、分销商城、智能CRM系统、营销裂变系统组成,不仅是一款智能小程序,还是一款人工智能销售系统。他能智能的识别用户行为、智能对客户进行行为画像,并且能够对客户进行成交跟进,极大的解放销售员和客服的客户沟通和维护成本。

你们所说的触达客户应该是说AI雷达功能,

AI雷达(销售人员使用)。

AI雷达包括官网、名片、助理、消息等功能模块,主要为销售人员提供智能化营销服务。

1、超级官网

可通过视频介绍、业务展示、合作品牌等多维展示企业官网,方便客户快速浏览,了解企业服务项目或产品。

2、智能名片

智能名片包含使用者的照片、姓名、公司名称、职务、联系方式等丰富信息,具有三个主要功能:

一是信息展示。智能名片可展示销售员的姓名,照片,职位,电话,微信,邮箱,地址等信息,也可上传自己的语音介绍。

二是客户管理。可以备注、保存和编辑客户信息,不会因手机或手机号码变更、遗失而造成客户信息丢失。

三是分享裂变。名片可一键将小程序分享给微信好友、微信群等多种渠道,通过朋友将服务与产品“发”出去,形成快速传播。

3、智能雷达

一是访客管理。客户点击名片或通过名片功能进入经营宝小程序浏览了其他页面,即可实时收到消息,都可以在AI雷达中实时显现,从而可以分析访客的兴趣偏好,从而有针对性的进行实时营销跟踪。

二是实时沟通。AI雷达提供智能客户服务,用户在访问的过程中,智能小程序助理会自动的为销售员发送提示,销售员可以用我们系统自带的客服系统和客户进行沟通,用户无需下载任何软件,也无需添加为微信好友。

三是客户追踪。每一个打开小程序客户的兴趣轨迹、联系动向、互动情况都将实时推送给销售员,帮助销售员挖掘潜在意向客户的信息和动向,如客户打开小程序名片页、通过名片留言、点击复制销售员微信、查看主推产品、查看企业官网等行为都将被记录。

四是客户画像。通过用户的行为喜好,互动倾向等分析,为客户精准画像,并实现标签化管理,为销售人员提供销售支持。

五是成交预测。用户不同的行为轨迹、喜好画像以及行为频次,都会有不一样的测算结果,AI雷达通过神经网络学习、AI智能分析进行客户的成交率预测,为销售预测出高度意向客户,提高销售转化率。系统自动对到访的客户进行成交意向分析,按照成交意向率进行排序,方便销售员进行客户快速跟进和维护。

8. 钉钉观看回放会记录时长吗还是说它只记录观看人员和次数

要看你说的是不是直播时长,还是回放时长。
这两个数据是不一起统计的,时长统计是单独分开,直播时长一个数据,回放时间一个数据。
观看人员和次数也都会分别进行统计。
所以要看你问的是哪一方面的数据,其实都会进行相应的统计。钉钉在大数据这一块做得还是很不错的。
希望我的回答可以帮到你呢~